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APRENDIZAGEM DIGITAL:

"QUANDO T.I. E RH DÃO AS MÃOS"

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PALESTRANTE

CEO do Medportal

• Médico (UFF)
• Doutor em Inovação e Estratégia em Saúde (UFRJ / Fiocruz).
• Mestre em Saúde Pública (ISC/ UFF),
• Especialista em Gestão de Organizações de Ciência, Tecnologia e Saúde (IFF / Fiocruz);
• Cursou o Programa de Healthcare Management- Universidade de Tuebingen, Alemanha. 
• Fellow do Colégio Brasileiro de Executivos da Saúde (FCBEXs), onde também é Coordenador Geral do Programa de Certificação em Healthcare E-Leadership.

Sócia Diretora - Fator RH

• Administradora Hospitalar
• Especialista em Gestão de Pessoas pela Universidade Álvares Penteado
• Especialista em Psicodrama pela PUC-SP
• Psicóloga
• Coach pela SBCoaching
• Professora em cursos de MBA e pós-graduação em diversas instituições

MODERADORA

Consultora Associada

FATOR RH

• Psicóloga Organizacional, Pós graduada em Gestão Estratégica de Pessoas, Psicodramatista Sócio Educacional, Coordenadora em Diagnóstico, Formação e Desenvolvimento dos Grupos;

• Consultora Associada da Fator RH, responsável pela implantação do Modelo de Gestão por Competências em instituições de saúde no Mercosul (Argentina, Chile, Peru, Paraguai e Equador) e em diversas instituições de Norte a Sul do Brasil.

• Coautora do Livro: Liderança de Alta Impacto e Acreditação Hospitalar (em parceria com a ONA).

Esperamos por você para discutirmos

temas importantes como...

O que é aprendizagem digital e como está sendo tratada pela área de recursos humanos? 

O que o RH precisa ter para realizar uma gestão de pessoas eficaz?

Qual o grande benefício ou vantagem de se usar uma plataforma digital?

O RH vai substituir a área de treinamento por uma plataforma digital? 

DICA DE OURO para RHs e Líderes sobre aprendizagem digital 

Fator RH - Solução em Educação Empresarial & Gestão de Pessoas

(11) 3864-1200

atendimento@fatorrh.com.br